中建二局三公司召开劳模（职工）创新工作室推进会暨2015年“安康杯”竞赛启动大会

发布日期：2015-04-27来源：本站编辑：李香玉

[摘要]

　　4月25日上午，中建二局三公司在北京长城金融项目隆重召开劳模(职工)创新工作室推进会暨2015年“安康杯”竞赛启动仪式，北京市建筑工会主席宋丽静，局总经理助理、工会副主席唐立新，公司董事长、党委书记孙晓惠等领导出席大会，并作重要讲话。公司党委副书记、纪委书记、工会主席毛锦来做“安康杯”竞赛动员并宣布启动仪式正式开始，来自各分公司、项目的代表以及农民工代表100余人参加了大会。会议由公司工会副主席、党委工作部部长白德贵主持。

　　劳模(职工)创新工作室是三公司近年来探索创新服务推出的一个新平台，对于发挥劳模的示范作用，促进公司发展具有重要意义。会上授牌的王淑彦、陈小茹、刘正全、韩友强四个劳模(职工)创新工作室，在技术、商务、项目管理方面都具有极强的代表性和号召力。会议要求各单位要认真落实公司要求，适时设立职工创新工作室，以灵活的机制、有效的措施为保障，促进广大职工勇于创新、善于创新。要特别注重创新成果的转化与应用，化创新为效益，以创新促进降本增效，为公司顺利实现“成本管控”的年度目标提供强力支持，为公司搏击市场、赢得市场提供强力支持。

　　安康杯竞赛活动在三公司已经连续开展十多年了，是一项主题鲜明、措施有力的群众性活动，也是公司施工管理、安全有序运行的重要保障之一，活动取得了显著的成效。2014年，公司连续第三年荣获“全国安康杯竞赛优胜单位”，6个项目被评为全国安康杯竞赛优胜班组，创省部级安全文明工地23项，国家AAA级安全文明标准化工地5项。为公司安全运营、树立形象提供了保障。今年活动的主题是：先锋引领增效益，全员参与保安康。各单位要加强“安康杯”竞赛活动的组织领导、部署和方案策划，发动全体职工积极参与，不断充实、创新“安康杯”竞赛活动内容、组织方式和方法，按照“基础工作标准化，重点工作品牌化”的要求，在抓好各项基础工作的同时，坚持开展各种特色工作，以特色工作塑造活动品牌，激励全体职工为公司创新创效和安全运营作出新的更大贡献。

　　会议还对荣获2014年度局级“安康杯”竞赛优胜集体、班组和2014年度公司“安康杯”竞赛优胜班组进行了表彰。最后，全体参会人员在“安康杯”竞赛活动条幅上签名宣誓。

　　(吴兰军、刘宇迪/文 闻江/摄)

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